हम एक ऐसे भविष्य की कल्पना करते हैं जिसमें वैश्विक विचारधारा वाले नेता विविधता को अपनाते हैं, इक्विटी का पीछा करते हैं और समावेशी संस्कृतियों का निर्माण करते हैं
शेरोन मैककॉचॉन द्वारा फोटो
बनना
सांस्कृतिक रूप से बुद्धिमान
मानवता को कार्यस्थल पर लाओ
We are a culture transformation and leadership development organization that equips leaders in creating equitable and inclusive environments. Partner with us to implement a Culturally Intelligent (CI) strategy that makes sense for your organization, weaving in the skills of curiosity, empathy, and compassion
Curiosity
Curious leaders invite their teams to grow. Engage our series of validated instruments to understand your levels of CI and ask how you might develop Cultural Openness
Empathy
Empathetic leaders foster trust within their organizations. Understand our CI model to engage empathy as a tool of compassion and increase
Cultural Awareness
Compassion
Compassionate leaders take consistent, informed action to demonstrate their commitment to supporting a healthy workplace culture. Ensure people within your organization are known by their Cultural Responsiveness
ABOUTUS
हम एक महिला-स्वामित्व वाली और संचालित परामर्शदाता हैं जो परिवर्तन की प्रक्रिया का सम्मान करती है।डब्ल्यूहम एक व्यापक कार्यशाला प्रदान करने के लिए एक-से-एक वर्कशॉप मॉडल से आगे बढ़ते हैंविविधता, समानता, समावेश और जुड़ाव (DEIB) के माध्यम से आपके संगठन का समाधानसांस्कृतिक खुफिया (सीआई)।
विविधता योगदानकर्ताओं को आपकी कंपनी में प्रतिनिधित्व महसूस करने की अनुमति देती है; इक्विटी सिस्टम के भीतर निष्पक्षता को बढ़ावा देती है; और समावेश लोगों को आश्वस्त करता है कि वे मूल्यवान हैं। अपनापन सुरक्षा की भावना है और स्वीकृति, समावेश और पहचान का माहौल होने पर लोगों का अनुभव होता है।
ये परिणाम हैं, इरादे नहीं।
संपूर्ण परिवर्तन संभव है, और हम वहां पहुंचने में आपकी सहायता करेंगे। हम जिज्ञासा, सहानुभूति और करुणा के मूल्यों को विकसित करने में व्यक्तियों और संगठनों का मार्गदर्शन करते हैं, ताकि वे सांस्कृतिक क्षमताओं का प्रदर्शन कर सकेंखुलापन, जागरूकता और जवाबदेही.
हम एक संगठनात्मक संस्कृति मूल्यांकन के साथ शुरू करते हैं और इसका एक गतिशील मिश्रण के साथ पालन करते हैंप्रशिक्षणऔरCONSULTING: हम आपकी आवश्यकताओं को सुनते हैं, आपकी समयरेखा और बजट पर विचार करते हैं, और DEIB-फर्स्ट संगठन बनने में आपका मार्गदर्शन करने के लिए आपको ईमानदार उत्तर देते हैं। हमारा, आघात-सूचित, शोध-आधारित, और समय-परीक्षण दृष्टिकोण आपको और आपकी टीम को जानबूझकर कार्रवाई से आगे बढ़ने में मदद करेगा।
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